Notre équipe

Chef d’entreprise expérimenté, John a effectué une brillante carrière de PDG dans un certain nombre d’entreprises internationales du secteur du commerce interentreprises et de marques grand public. Après un passage en Australie, où il a occupé les fonctions de PDG de plusieurs sociétés industrielles de George Weston Foods Limited. Il a dirigé la grande branche spécialisée Viandes et Laitages, comptant 1 200 employés répartis dans sept usines.

De retour en Nouvelle-Zélande en 2006, John est devenu actionnaire et Directeur général de Premier Beehive NZ Limited. Plus récemment, il a mené à bien la croissance et le développement exponentiels de Manuka Health NZ Limited par l’expansion des activités agricoles et manufacturières de l’entreprise, mais aussi par une acquisition en Allemagne et par le lancement d’activités en Australie, aux États-Unis, au Royaume-Uni, ainsi que dans plusieurs pays d’Asie du Sud-Est et en Chine.

Casey, qui a rejoint l’entreprise en 2014, est responsable des fonctions Marketing et Ressource Humaines au sein du Groupe Scott. Elle est responsable de l’exécution des stratégies Marketing, Communication et RH de Scott au niveau mondial, y compris à l’échelle de l’ensemble des filiales et des marques.

Bien qu’à son précédent poste de Directrice Marketing, Casey se soit consacrée à la communication employés et aux marques externes, son rôle s’est récemment élargi pour s’articuler beaucoup plus fortement autour d’une culture organisationnelle de haute performance, de valeurs d’équipe, de l’image de marque des employés et de la communication employés, qui s’ajoutent à ses responsabilités marketing préexistantes.

Avant d’intégrer Scott, Casey a occupé des postes marketing dans différentes entreprises nationales et internationales, parmi lesquelles Icebreaker.

Aaron a rejoint Scott en 2013, à l’époque où l’entreprise s’appelait encore Alvey. Pour l'ensemble du marché Européen, Aaron est responsable des ventes, de l’ingénierie, des opérations et des services pour les métiers liés à la manutention de matériaux, au département "BladeStop" et aux appareils électroménagers . Membre majeur et actionnaire du Groupe Alvey, Aaron a intégré la direction de Scott au moment de l’acquisition de 2018. De Alvey à Scott, Aaron a occupé de nombreux postes clés, comme ceux de Chef de projet (PMA), Directeur PMA, Gestionnaire de Services et Responsable des Opérations. Aaron est titulaire d’un Master d’Économie de l’Université de Louvain (Belgique).

Andrew a une longue et fructueuse expérience chez Scott. Il est responsable des ventes, de l'ingénierie, des opérations et des services pour la Nouvelle-Zélande. Auparavant, Andrew a participé activement au développement et à la commercialisation de la technologie de traitement de la viande de Scott et est responsable du développement de la technologie brevetée dont Scott est reconnu comme le leader mondial dans ce domaine. Andrew est également directeur de Robotic Technologies Limited.

Cathy est entrée chez Scott en 2007 et gère les activités de SSQ. Chargée des ventes, de la fabrication et de la maintenance de la machine de formage des tôles en Chine, elle assure l’approvisionnement en pièces de bon rapport qualité-prix et l’assemblage pour le compte du Groupe.

Andrew Arnold est responsable du développement et de la commercialisation de la technologie de traitement de la viande chez Scott Automation. Activement impliqué depuis la création de la technologie il y a sept ans, Andrew a joué un rôle déterminant dans le développement des solutions brevetées. Ces solutions sont reconnues comme leaders mondiaux dans le domaine.

Avec plus de 30 ans d'expérience dans le domaine des machines automatisées chez Scott Technology, Andrew apporte à sa fonction une expertise et une innovation inégalées. Son leadership a joué un rôle essentiel dans l'avancement des technologies de pointe de Scott en matière de transformation de la viande.

En plus de son rôle chez Scott, Andrew est directeur de Robotic Technologies Limited et de NS Innovations Pty Limited, apportant ainsi ses connaissances et son expérience approfondie au monde de l'industrie.

Michael a rejoint Scott en 2019, et est responsable de la planification, de la mise en œuvre, de la gestion et du contrôle de toutes les activités liées aux finances au sein du groupe Scott. Michael a acquis un large éventail d'expériences financières et commerciales en travaillant dans un certain nombre d'industries et de lieux différents tout au long de sa carrière à ce jour.

Kasia a rejoint Scott en janvier 2023 en tant que responsable de la santé et de la sécurité pour le groupe. Elle a acquis une expérience dans des industries du secteurs privé et public et a travaillé dans diverses entreprises mondiales. Elle apporte son sens aigu des affaires et sa grande expérience en matière de santé, de sécurité et de bien-être dans les secteurs de la fabrication, de l'ingénierie, de l'entreposage, de la gestion des installations, de la vente au détail et des entreprises.

En tant que responsable de la santé et de la sécurité du groupe, elle est chargée de diriger et de piloter la stratégie mondiale de Scott en matière de santé et de sécurité afin de garantir une amélioration continue de tous les aspects de la santé et de la sécurité par le biais d'une culture authentique et centrée sur les personnes.

Kasia est titulaire d'une maîtrise en administration des affaires et d'une licence en gestion des ressources humaines et est qualifiée NEBOSH.